Führung
Inspirierende Führungskräfte beleuchten den Weg nach vorne
Wir bei Tianfu glauben, dass es bei Führung nicht nur darum geht, das Unternehmen zu lenken, sondern auch darum, den Weg für eine bessere Zukunft zu beleuchten. Unser Führungsteam und unser Board of Directors sind verpflichtet, nicht nur die Interessen des Unternehmens zu schützen, sondern auch in Innovationen zu steigern, die Wert für die Gesellschaft schaffen.
In der dynamischen Welt der LCD -Technologie sind unsere Führungskräfte Visionäre, die Trends vorhersehen und Durchbrüche inspirieren.
Chen Zhi
Mit gutem Beispiel voran zu führen und neue Standards in der LCD -Branche festzulegen
Herr Chen ist ein wahrer Pionier in der LCD -Branche, nachdem er über zwei Jahrzehnte an die Spitze der Forschung und Entwicklung gewidmet ist. Als treibende Kraft hinter unserem F & E-Team hat er konsequent eine beispiellose Fähigkeit demonstriert, die Herausforderungen direkt zu bewältigen und scheinbar unmögliche LCD-Display-Designs in bahnbrechende Realitäten zu verwandeln.
Unter der Führung von Herrn Chen hat unser Team die Grenzen von Kreativität und Ingenieurwesen überschritten und Produkte geliefert, die nicht nur die Erwartungen unserer Kunden erfüllen, sondern übertreffen. Seine akribische Liebe zum Detail und die kompromisslosen Standards war maßgeblich zur Erreichung der außergewöhnlichen Qualität, die den Ruf von Tianfu definiert.
Zhenying Xiao
Ein Eckpfeiler des Erfolgs für TF Tianfu
Als General Manager von Tianfu war Miss Xiao ein Eckpfeiler des Erfolgs für TF, der außergewöhnliche Fähigkeiten bei der Ausbindung mehrerer kritischer Aspekte von Operationen zeigt. Sie sorgte nicht nur für die strenge Qualitätskontrolle für Produkte, die die Fabrik verließen, sondern auch die höchsten Standards beibehalten, die unsere Kunden vertrauen, sondern sich auch im Kostenmanagement hervorgetan und die Produktionsprozesse optimierte, um einen überlegenen Wert zu erzielen, ohne die Qualität zu beeinträchtigen.
Ihre Fähigkeit, präzise Personalvereinbarungen umzusetzen, unterstreicht weiterhin ihre strategische Denkweise und ihre Führungsschwere. Indem sie das richtige Talent mit den richtigen Rollen ausrichtete, maximierte sie die Teameffizienz, förderte die Zusammenarbeit und schuf ein Arbeitsumfeld, in dem jeder Einzelne gedeihen konnte. Dieser ganzheitliche Managementansatz hat nicht nur den Betrieb optimiert, sondern auch den Wettbewerbsvorteil des Unternehmens in der Branche gestärkt.
Leyan Lee
Ein Meister der Geschäftsentwicklung mit einer globalen Vision
Mit über 20 Jahren aus reichhaltiger Erfahrung in der Geschäftsentwicklung hat sich Leyan Lee, unser Wirtschaftsleiter, als echter Branchenführer etabliert. Seine außergewöhnliche Fähigkeit, Chancen zu identifizieren, strategische Partnerschaften aufzubauen und das Wachstum zu fördern, war der Eckpfeiler unseres Erfolgs.
Unter der Führung von Herrn Lee hat sich unser Geschäft in mehr als 30 Städten in China erweitert und ein robustes inländisches Netzwerk geschaffen, das als Grundlage unserer Geschäftstätigkeit dient. Aber seine Vision erstreckt sich weit über die Grenzen hinaus. Mit umfassender Erfahrung in der Expansion des Marktes in Übersee hat er in drei Kontinenten persönlich Initiativen geleitet und 12 Länder besucht, um eine starke internationale Präsenz zu errichten.
Lydia Zheng
10 Jahre wegweisend globales Wachstum
Lydia, unser Geschäftsleiter in Übersee, ist ein dynamischer Marktführer mit über einem Jahrzehnt unübertroffenes Fachwissen in der internationalen Geschäftsentwicklung. Sie war sowohl in B2B- als auch in B2C -Strategien geschickt und war maßgeblich daran beteiligt, unsere globale Präsenz zu erweitern, ein anhaltendes Wachstum zu fördern und starke Partnerschaften aufzubauen.
Ihre Strategie, Schlüsselmärkte als Sprungbrett für die globale Expansion zu nutzen, hat eine wichtige Rolle bei unserer schnellen Erfassung der Märkte in Übersee gespielt.
Zhou Qin
10+ Jahre Herstellungsbetrieb
Zhou Qin, unser Werksleiter, bringt mehr als ein Jahrzehnt beispiellose Erfahrung in der Herstellung von Führungskräften auf den Tisch. Ihre strategische Vision, ihr technisches Know -how und ihre Fähigkeit, komplexe Operationen zu verwalten, waren der Schlüssel zum Erfolg und des Wachstums unserer Fabrik.
Durch die Umsetzung innovativer Lösungen und die Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung hat sie die Ausfallzeit erheblich verringert, die Kosten minimiert und die Produktion maximiert.